Als führendes Unternehmen in der Lüftungs- und Klimatechnik legen wir größten Wert auf ressourcenschonende Lösungen. Wirtschaftlichkeit ist die Grundlage, Nachhaltigkeit das Ergebnis.

Neue Azubis 2024

Eine gute und lehrreiche Ausbildung ist ein sehr guter Grundstein, um ins Berufsleben zu starten. Daher bieten wir auch Ausbildungsplätze an und sind stolz, in diesem Jahr drei neue Gesichter in unserer Ausbildung begrüßen zu dürfen!
Aktuelles Azubiausflug 2024 1

Azubiausflug 2024

Jedes Jahr ist es bei uns Tradition, dass die Auszubildenden einen gemeinsamen Ausflug unternehmen – eine tolle Gelegenheit, um den Teamgeist zu stärken, Spaß zu haben und sich abseits des Arbeitsalltags besser kennenzulernen. Der Azubiausflug 2024 führte uns in diesem Jahr nach Pleinfeld zum Soccer-Mini-Golf.

WSH Wurzinger ist stolzes Mitglied der bluu unit. Gemeinsam verändern wir die Lüftungs-, Kälte- und Klimatechnik deutschlandweit mit nachhaltigen Lösungen.

Wir, die bluu unit, sind eine schnell wachsende Allianz aus regional starken, eigenverantwortlichen Unternehmen. Für unsere Partner, Mitarbeitenden, Kunden und Lieferanten sind wir proaktiver, inspirierender Ansprechpartner, Möglichmacher und Garant für hochwertige, zukunftssichere sowie nachhaltige Kälte- und Klimatechnik. Unser Ziel ist es, Ideen auf den Weg zu bringen und Lösungen anzubieten, die besser sind. Besser für Mensch und Umwelt.

WSH Wurzinger – Ihr leistungsstarker Partner

über

0

Jahre Erfahrung

rund

0

Mitarbeitende

über

0

erfolgreiche Projekte

Erfolgreich im Team

WSH Wurzinger ist ein dynamisches Unternehmen sowie verlässlicher Partner für seine Kunden, Lieferanten und selbstverständlich für alle Mitarbeitenden. Denn nicht alleine Arbeitsplätze zu erhalten, vielmehr neue zu schaffen, ist ein zentrales Anliegen. Der Unternehmens erfolg spiegelt sich nicht zuletzt im hochqualifizierten Team rund um die Geschäftsführer Andreas Ulfig, Josua Piltz und Sascha Wurzinger. Schon immer ist sich die Geschäftsleitung ihrem größten Kapital bewusst: Den eigenverantwortlich und hochmotiviert agierenden knapp 90 Mitarbeitenden – darunter 11 Auszubildende.

Icon Team
Zertifiziert 9001 14001

Zertifizierte Qualität
für gesundes Wachstum

Werte werden bei Wurzinger von allen täglich gelebt. Das bedeutet für uns, dass Qualität immer vor Quantität geht. Dieser Einstellung folgt unser Handeln. Von der partnerschaftlichen Zusammenarbeit bis zum kleinsten Projektdetail. Die Zertifizierungen nach DIN EN ISO 9001 und DIN EN ISO 14001 bestätigen unseren eigenen Anspruch.

Verantwortung zeigen,
bedeutet seine Werte leben

Klimaschutz

Eine der großen Herausforderungen für unser Klima sind nach wie vor fluorierte Treibhausgase, die auch in der Kälte- und Klimatechnikbranche noch immer zum Einsatz kommen. Mit der F-Gase Verordnung wurde ein gesetzlich geregelter Transformationsprozess hin zu klima- freundlicheren Alternativen in Gang gebracht.

Über unsere Mitgliedschaft in der bluu unit sind wir technologisch heute schon weiter als es die F-Gase Verordnung fordert. Das Wissen über natürliche Kältemittel und deren effizienter Einsatz ermöglicht uns, Anlagen schneller Richtung Zukunft zu bringen als vom Gesetzgeber gefordert.

Unsere Unternehmensstrategie zielt weniger auf quantitatives als auf qualitatives Wachstum. Das bedeutet, wir wollen über die Stärke der Allianz auch die Nutzung natürlicher Kältemittel forcieren. Am Wissenstransfer zwischen den Unternehmen beteiligen wir uns aktiv. Fachkräfte werden aus- und weitergebildet.

Die nächste Generation, ob Führungs- oder Fachkraft, handelt stets im Sinne unserer Unternehmensleitlinien. Auf dieser Basis etablieren wir ein wirtschaftlich erfolgreiches, zukunftsorientiertes und damit nachhaltiges Unternehmensmodell.

Als regional verantwortungsbewusst handelndes Unternehmen verstehen wir uns als Teil der Gesellschaft. Unserer werteorientierten Haltung folgend engagieren wir uns für unsere Mit- arbeitenden, Partner und Lieferanten. Über eine Pensionskasse sorgen wir für eine zusätzliche Altersversorgung für unsere Mitarbeitenden, die ausschließlich von uns als Arbeitgeber finanziert wird.

In unseren Unternehmen spielt Inklusion eine wichtige Rolle. Auf spezielle Bedürfnisse und Anforderungen von Mitarbeitenden, die mit einer Behinderung leben oder bei denen dies auf Familienangehörige zutrifft, wird ganz konkret eingegangen, beispielsweise über individuelle Absprachen, was Arbeitszeiten, -tage oder -pausen angeht. Zudem unterstützen wir Vereine und soziale Einrichtungen vor Ort.

Wir unterstützen konkret

F-Gase Verordnung.
Wir wissen, worauf es ankommt.

Ein zentrales Element der Verordnung ist die schrittweise Reduzierung der zulässigen F-Gas-Mengen, der so genannte Phase-down. Nach diesem detaillierten und festgelegten Fahrplan werden die in den EU-Mitgliedstaaten verfügbaren neu hergestellten synthetischen Kältemittel im Zeitraum von 2015 bis 2032 schrittweise um 79 % reduziert. Alle wichtigen Fakten gibt es übersichtlich in unserem bluu unit Kompendium zur F-Gase Verordnung.

Sie haben Fragen
zur F-Gase Verordnung?

Nutzen Sie die Expertenberatung der bluu unit.

Wir beraten Sie. Einfach Termin vereinbaren unter
f-gase-verordnung@bluu-unit.de

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